Arbeitsrecht 2024 (§15 FAO 5 Stunden)

Fachgebiet: Arbeitsrecht

RA FAArbR Dr. Johannes Schipp
Datenschutzrechtliche Herausforderungen bei der Anhörung zur Verdachtskündigung –
Mit einem Muster-Schreiben für die schriftliche Anhörung

RA FAArbR Jürgen Markowski
Gesundheitstests im Arbeitsverhältnis –
Der Arbeitgeber im Spagat zwischen berechtigtem Interesse und Grundrechtsschutz der Beschäftigten?

RA FAArbR Dr. Norbert Windeln LL.M. und RA FAArbR Adrianus de Kruijff
Schreiben, E-Mail oder Telefax im Arbeitsverhältnis –
Wann ist welche Form wichtig, wann gehen die Erklärungen zu und wie lässt sich der Zugang beweisen?

RA FAArbR Dr. Oliver Fröhlich
Tücken des Teilzeit-, Brückenteilzeit- und Elternzeitantrags –
Wie stellt man den Antrag richtig und wie reagiert der Arbeitgeber richtig hierauf?

RA FAArbR Dr. Detlef Grimm / Wiss.Mit Maria Osmakova
Das Hinweisgeberschutzgesetz in seiner endgültigen Fassung –
Ein Überblick über die wichtigsten Änderungen

Prof. Dr. Wolfgang Kleinebrink
Gewinnung von Fachkräften durch Vereinbarung eines besonderen Entlassungsschutzes –
Welche vertraglichen Gestaltungsmöglichkeiten bei der Probezeit und beim Kündigungsschutz gibt es?

Rechtsanwalt und Mediator Dr. Ralf Steffan
Krank oder Simulant?
Der Beweiswert der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung und seine Erschütterung

RAin FAinArbR Dr. Andrea Bonanni und RAin Dr. Saskia Pitzer
Die Vergleichsgruppenbildung bei der Betriebsratsvergütung –
Zeitpunkt des Vergleichs und Vergleichbarkeit

Prof. Dr. Wolfgang Kleinebrink
Der Bedeutungsverlust der Abmahnung als Voraussetzung für eine Kündigung –
Warum zwischen dem Kündigungsgrund „an sich“ und der Interessenabwägung zu unterscheiden ist

RA FAArbR Prof. Dr. Martin Reufels LL.M. (King's College London) und RAin Leana Loewke
Die neue BAG-Rechtsprechung zur Entgeltbenachteiligung wegen des Geschlechts –
Welche Möglichkeiten zur Entgeltdifferenzierung verbleiben?

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Referent / Referentin:

• RA FAArbR Dr. Johannes Schipp
• RA FAArbR Jürgen Markowski
• RA FAArbR Dr. Norbert Windeln LL.M. und RA FAArbR Adrianus de Kruijff
• RA FAArbR Dr. Oliver Fröhlich
• RA FAArbR Dr. Detlef Grimm / Wiss.Mit Maria Osmakova
• Prof. Dr. Wolfgang Kleinebrink
• Rechtsanwalt und Mediator Dr. Ralf Steffan
• RAin FAinArbR Dr. Andrea Bonanni und RAin Dr. Saskia Pitzer
• RA FAArbR Prof. Dr. Martin Reufels LL.M. (King's College London) und RAin Leana Loewke

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Einleitung Selbststudium Homepage

Seit der Einführung der erhöhten Fortbildungsanforderungen Anfang 2015 müssen Fachanwälte mindestens 15 Stunden FAO Fortbildungszeit nachweisen.
5 Stunden hiervon können seitdem im Wege des Selbststudiums mit Lernerfolgskontrolle erworben werden.

Seit August 2016 bieten wir Ihnen diese Fortbildungsmöglichkeit in mehreren Fachanwaltschaften gegen eine Gebühr von 120,00 € zzgl. 19 % MwSt. an.

Wir stellen Ihnen ein kurzes Skript oder mehrere Artikel per Email aus Fachzeitschriften zur Verfügung, die Grundlage für die sogenannte Lernerfolgskontrolle in Form eines Multiple-Choice-Testes sind.

Frist zur Durchführung der Lernerfolgskontrolle ist der 15.12. des laufenden Jahres, eine frühere Abgabe ist jederzeit möglich.

Wir gehen davon aus, dass Sie die Anforderungen an die Lernerfolgskontrolle bequem mit der Lektüre dieser Texte erfüllen können.

Die näheren Einzelheiten zum Ablauf dieser Fortbildung finden Sie hier auf der Homepage unter Selbststudium § 15 FAO/Anleitung zum Selbststudium.

Dort sind auch die einzelnen Fachanwaltschaften aufgeführt, für die wir das Selbststudium mit Lernerfolgskontrolle anbieten. Wir sind bemüht, diese Liste im kommenden Jahr zu erweitern.

Bitte klicken Sie bei Interesse für eine Buchung die einzelnen Fachgebiete unter der Rubrik Selbststudium an.

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